04月01日
徳島県プロフェッショナル人材戦略拠点
徳島県プロフェッショナル人材戦略拠点は地元企業とプロフェッショナル人材のマッチングをサポートし、「攻めの経営」への転換を後押しします。
国では「地方創生」の一環として、東京をはじめ大都市に集積するプロフェッショナルな人材に、地方有力企業への転職を促し、その人材の活用により、地方の企業が成長することで雇用も増加（人口も増加）し、地域も活性化するとの理念の下、「プロフェッショナル人材事業」を構築しました。これを受け、東京都を除く46道府県に「プロフェッショナル人材戦略拠点」が設置され、徳島県では2015年12月1日に「(公財)とくしま産業振興機構」の組織内に開設されました。
プロフェッショナル人材の受け入れを希望する、もしくは関心をお持ちの企業は当拠点までお問い合わせ下さい。
ご相談はこちらまで！
また、本業に従事しながら、経験・スキルや専門性を活かして、企業の経営課題の解決に取り組む副業・兼業プロ人材のマッチング支援も行っています。
副業・兼業プロ人材については、専用サイト（徳島県内企業向け副業・兼業プロ人材活用サイト）をご覧ください。
プロフェッショナル人材とは
| 分類 | 内容 | 必要とされる実務経験 |
| 経営力の強化 | 経営者を支え、企業マネジメントに携わる人材、または円滑な事業継承をサポートできる人材 | 大手メーカーや大手商社などの企業経営の中枢部門を担っていたようなマネジメント経験者等 |
| 生産力の向上 | 製造やサービス等の現場で生産性をアップさせたり、新たな価値を出すことのできる人材 | 大手企業の工場長や製造部門長、あるいはサービス部門の店長など生産・サービス分野でのリーダー経験者等 |
| 新技術・新商品の開発 | 自社のコア技術を理解した上で、周辺分野への応用や新しい商品などを生み出せる人材 | 大手企業等の開発リーダーの経験者などで、科学的センスや商品企画のセンスを有する者等 |
| 新事業展開・販路拡大 | 新しい事業分野の立ち上げ、参入や新商品・既存商品を問わず市場開拓などに不可欠な人材 | 新事業分野の業界に携わっていたマネージャーや同じ業界での営業経験と人脈を有する者等 |
| その他 専門知識で企業成長に貢献 |
特許の知識、デザイナーとしてのセンス、ITにおける専門知識（セキュリティ、ジャバ等）などを活かせる人材 | 大手企業や弁護士事務所で特許を、デザイン事務所でデザインを、IT企業で専門分野を担当していた専門的経験者等 |
マッチング業務の流れ
「徳島県プロフェッショナル人材戦略拠点」では、県内経済団体・金融機関と連携し、県内の中堅・中小企業を訪問し、企業の経営課題・プロ人材に対するニーズなどをお尋ねします。企業からプロ人材に対する要望があれば、これを当拠点に登録している「民間人材ビジネス事業者」につなぎ、徳島県への転職希望者との間でマッチングを行います。
戦略マネージャーあいさつ
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徳島県プロフェッショナル人材戦略拠点マネージャー 前田 圭一郎 「企業は人なり」、「人は資産」と言われます。優秀な人材の確保は企業にとって最も重要な経営課題のひとつです。徳島県プロフェッショナル人材戦略拠点は、人材確保にお困りの地元企業とプロ人材とのマッチングをサポートし、事業革新や新商品開発などの取組に積極的にチャレンジする企業の「攻めの経営」への転身を後押しします。本事業を通じて、私たちは、「人よし、企業よし、徳島よし」の三方よしの実現を念頭に置きながら、徳島の産業振興や雇用創出、また大都市圏との人材循環による経済の活性化と持続可能な発展を目指しています。県の生産労働人口は2020年の40万人から2040年には3割減少し、28万人になると推計されています。労働力の減少が避けられない状況下、当拠点は、正規雇用者に限らず、副業・兼業人材や高度外国人材など、多様な求人ニーズに対応しており、経営戦略に合わせた人材確保の方法を提案し、サポートいたします。 経営の攻めの姿勢を実現し、新たなビジネスチャンスをつかむために、ぜひ当拠点をご利用ください。私たちがお手伝いいたします。 【略歴】 |
スタッフ紹介
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戦略サブマネージャー 池内 利行 経営課題解決のため、経営者の皆さまは人材の確保、また育成に大変ご苦労されていることと思います。 【略歴】 |
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戦略サブマネージャー 松永 隆 生産性の向上、販路の拡大、経営力の強化等のためには、まず有為な人材の確保が第一です。 【略歴】 |
活動状況
事例集
内閣府 プロフェッショナル人材戦略ポータルサイト事例集にて、実際に「攻めの経営」への転換と、プロフェッショナル人材の採用を通して「成長」を実現している企業を紹介しています。
令和５年度版事例集には、徳島県から株式会社アルボレックス様と株式会社ワイ・システムズ国際様がご紹介されています。
また、徳島県内企業で副業・兼業プロ人材を活用した事例を掲載していますので併せてご覧ください。
株式会社MIMAチャレンジ様
株式会社フォレスト様
NOBUS GROUP(合同会社ミノリアワーズ)様
徳島県マッチング事例のご紹介冊子「PROFESSIONAL」
徳島県プロフェッショナル人材戦略拠点では、人材を募集している企業およびプロフェッショナル人材が活躍中の企業の紹介や“徳島暮らし”をPRしたページで構成する「PROFESSIONAL」を発行しています。
2024年4月発行 Vol.8（最新刊）はこちら
｢PROFESSIONAL｣のバックナンバーはこちらからご覧ください。（Vol.1～7）
お問い合わせ窓口
徳島県プロフェッショナル人材戦略拠点
徳島県庁2F
Tel：088-635-0611 Fax：088-635-0617
mail：pro-jinzai@our-think.or.jp
相談時間：9:00～12:00、13:00～17:00（土日・祝祭日・年末年始を除く）
お問い合わせフォームはこちら。プロ拠点担当者よりご連絡いたします。
助成制度「プロフェッショナル人材確保支援費補助金」のご案内
徳島県内の中小企業等が、高度な専門性を持ち企業の成長戦略を具現化しうる人材を県外から新たに雇用する際に企業が負担する人材紹介手数料に対して助成します。
補助制度の概要
補助金申請受付期間
令和６年４月１日から令和７年２月２８日必着とします。
※雇用を開始した日から起算して３０日以内に申請する必要があります。
補助対象
主な要件
・徳島県内に本社や営業所等の事業拠点を有する中小企業等であること
・徳島県プロフェッショナル人材戦略拠点の支援を受け、民間人材紹介事業者等との連携による仲介によって就業が決定した者であること
・原則として県外に在住しており、就業の開始に伴って県内へ移住すること。
補助対象経費
プロフェッショナル人材を雇用する際に有料民間人材紹介事業者等（プロフェッショナル人材戦略拠点に登録されている事業者に限る。）に支払う人材紹介手数料
補助率
補助対象経費の１／２以内（千円未満の端数切り捨て）
補助限度額
補助限度額80万円（1企業あたりプロフェッショナル人材1人まで）
交付申請書の提出先・問い合わせ先
〒770-8570
徳島市万代町１丁目１番地 生活環境部労働雇用政策課
TEL：088-621-2347 FAX：088-621-2852
詳しくは徳島県のホームページをご覧ください。
このページに関する問い合わせ
(公財)とくしま産業振興機構 経営支援部
〒770-0865徳島市南末広町5番8-8 徳島経済産業会館2F Tel：088-654-0103
